生産技術-設備保全/自動車通勤OK/栃木県のエンジニア転職・求人情報
生産技術-設備保全/自動車通勤OK/栃木県のエンジニア転職・求人情報は2件。勤務地や職種、こだわり条件からあなたに合った求人情報を掲載しています。
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生産技術-設備保全,栃木県,自動車通勤OK
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2件(1〜2件表示)
- 仕事内容
- パワートレイン部品の加工・組立設備にて、電気保全業務を担当いただきます。 <具体的には> ・モーター組立・ファイナルドライブ組立設備における電気系保全(制御盤/配線/インバータ/モータ)の点検、復旧対応 ・加工・組立設備の電気系統点検/巡回保全の実施による不具合の早期発見 ・センサ、モータ、インバータ、配線、制御盤を対象とした故障解析・原因特定・復旧対応 ・予防保全の推進(設備状態把握、部品交換計画、保全サイクル運用)による安定稼働の維持 ・保全記録の作成と改善提案(作業履歴・不具合報告・再発防止の取りまとめ)/【担当製品】(自動車部品)自動車用ステアリング
- 勤務地
- 栃木県河内郡上三川町
- 給与
- 月給35万円~55万円+各種手当+賞与年2回
【キャリアパス】
1年目:加工・組立設備の電気系統点検/巡回保全で、制御盤・配線・センサの異常兆候を記録し、不具合の一次切り分けを実施
2年目:モーター組立・ファイナルドライブ組立設備で、故障解析(インバータ/モータ/配線/制御盤)→原因特定→復旧対応までを担当
3年後:予防保全を推進(設備状態把握→部品交換計画→保全サイクル運用)し、再発防止策を保全記録・改善提案として取りまとめ
【職場環境】
モーター組立・ファイナルドライブ組立設備の“電気系保全”に対象を絞って対応し、制御盤/配線/インバータ/モータまで現物レベルで点検・復旧します。
計画外停止を防ぐため、巡回保全と故障解析の結果を保全記録に反映し、予防保全へ落とし込む運用が中心です。
【魅力、やりがい、身に付くスキル】
魅力:モーター組立・ファイナルドライブ組立設備の電気系保全(制御盤/配線/インバータ/モータ)に特化した実務中心。
やりがい:故障解析で原因を特定し、復旧対応と再発防止(保全記録・改善提案)まで一連で完結させ、設備停止を最小化。
身に付くスキル:電気系統点検・巡回保全、センサ/モータ/インバータ/配線/制御盤の故障切り分け、原因特定~復旧、予防保全の計画運用。
1年目:加工・組立設備の電気系統点検/巡回保全で、制御盤・配線・センサの異常兆候を記録し、不具合の一次切り分けを実施
2年目:モーター組立・ファイナルドライブ組立設備で、故障解析(インバータ/モータ/配線/制御盤)→原因特定→復旧対応までを担当
3年後:予防保全を推進(設備状態把握→部品交換計画→保全サイクル運用)し、再発防止策を保全記録・改善提案として取りまとめ
【職場環境】
モーター組立・ファイナルドライブ組立設備の“電気系保全”に対象を絞って対応し、制御盤/配線/インバータ/モータまで現物レベルで点検・復旧します。
計画外停止を防ぐため、巡回保全と故障解析の結果を保全記録に反映し、予防保全へ落とし込む運用が中心です。
【魅力、やりがい、身に付くスキル】
魅力:モーター組立・ファイナルドライブ組立設備の電気系保全(制御盤/配線/インバータ/モータ)に特化した実務中心。
やりがい:故障解析で原因を特定し、復旧対応と再発防止(保全記録・改善提案)まで一連で完結させ、設備停止を最小化。
身に付くスキル:電気系統点検・巡回保全、センサ/モータ/インバータ/配線/制御盤の故障切り分け、原因特定~復旧、予防保全の計画運用。
- 特徴
- 月給30万円以上
- 経験者優遇
- 土日休み
- 上場企業
- 自動車通勤OK
- 仕事内容
- アルミ鋳造工場における設備保全業務をご担当いただきます。 <具体的には> ・定期点検作業 ・改善項目の検討 ・構内他部署からの修理依頼への対応/【担当製品】(素材・素材加工品)アルミ
- 勤務地
- 栃木県小山市
- 給与
- 月給25万円~55万円+各種手当+賞与年2回
【キャリアパス】
1年目:定期点検の手順書どおりに、点検→測定値・状態の記録→判定→必要部品/作業内容の整理まで担当
2年目:修理依頼の一次対応(現場確認・不具合の切り分け・原因仮説整理)を行い、改善項目の検討に落とし込む
3年後:点検データを基に改善を主導し、点検項目・作業段取り・報告フォーマットを標準化して運用まで反映する(点検結果→改善→復旧の一連を完結)
【職場環境】
アルミ鋳造工場の設備保全チームで、定期点検と修理依頼対応を同じ現場感で並行して進めます。
他部署からの修理依頼は現場で一次確認→原因切り分け→復旧に向けた段取り整理→完了報告まで担当範囲を明確にします。
【魅力、やりがい、身に付くスキル】
・魅力:定期点検で終わらず、改善項目の検討と構内修理依頼対応まで一連で携われる設計
・やりがい:点検結果や現場症状をもとに原因仮説を組み立て、次回点検や復旧手順に反映可能
・身に付くスキル:点検・記録・判定の運用力/トラブルの一次切り分け力/改善項目を作業に落とす検討力
1年目:定期点検の手順書どおりに、点検→測定値・状態の記録→判定→必要部品/作業内容の整理まで担当
2年目:修理依頼の一次対応(現場確認・不具合の切り分け・原因仮説整理)を行い、改善項目の検討に落とし込む
3年後:点検データを基に改善を主導し、点検項目・作業段取り・報告フォーマットを標準化して運用まで反映する(点検結果→改善→復旧の一連を完結)
【職場環境】
アルミ鋳造工場の設備保全チームで、定期点検と修理依頼対応を同じ現場感で並行して進めます。
他部署からの修理依頼は現場で一次確認→原因切り分け→復旧に向けた段取り整理→完了報告まで担当範囲を明確にします。
【魅力、やりがい、身に付くスキル】
・魅力:定期点検で終わらず、改善項目の検討と構内修理依頼対応まで一連で携われる設計
・やりがい:点検結果や現場症状をもとに原因仮説を組み立て、次回点検や復旧手順に反映可能
・身に付くスキル:点検・記録・判定の運用力/トラブルの一次切り分け力/改善項目を作業に落とす検討力
- 特徴
- 未経験・第二新卒OK
- 土日休み
- 上場企業
- 自動車通勤OK
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