タービンブレード翼面の研磨・バリ取り

機械／生産技術フォロー《機械》

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勤務地: 広島県呉市


給与: 月給22万円～55万円＋各種手当＋賞与年2回


仕事内容: ・翼面の研磨加工（製造/研磨加工）
　研磨材・工具を使用し、翼面の傷・ムラを抑える仕上げを行う
　治具にブレードを固定し、所定の研磨手順で加工する
・加工後のバリ取り
　加工で発生したバリを除去し、エッジの欠けを防ぐ
　仕上げ状態を外観確認し、次工程へ引き渡す
・仕上がり確認（品質運用）
　目視で傷・ムラ・エッジ欠けの有無を確認し、基準に沿って判断する
・作業の安全・段取り遵守
　安全教育と現場ルールに沿って、工具・治具の取り扱いと手順を守る
【担当製品】(機械)その他機械

学べるスキル・環境
学べる スキル・環境: ★ものづくりがイチから学べる！機電研修／10日間
東京・大阪に自社の機電研修センターがあり、ものづくりの基礎や図面の読み方など丁寧に教えます。

PRポイント

〇活躍している人材
研磨加工やバリ取りなど、加工後の仕上げ作業を経験している方
治具に固定して加工し、外観（傷/ムラ/エッジ状態）を確認しながら進められる方
作業手順と安全ルールを守って、同じ品質で作業を再現できる方
チームで連携し、次工程へ「確認済み」の状態で渡せる方
〇キャリアパス(入社~3年後まで)
【1年目】
翼面研磨の基本手順を習得し、先輩指示のもとで治具固定〜研磨〜外観確認まで実施
加工後のバリ取りを手順に沿って担当し、エッジ欠け防止の作業条件を覚える
作業記録の作成（加工状況・確認結果など、運用に沿って）を担当
【2年目】
研磨の条件（工具/研磨材の使い分け、作業順序）を理解し、安定して仕上げを行う
外観確認の基準に沿って合否判断を実施し、次工程への引き渡しを主担当として行う
不具合（傷・ムラ・バリ残り等）が出た場合の原因切り分けを、手順に沿って実施
【3年後】
翼面研磨・バリ取りの作業を一連でリードし、品質確認の観点を統一する
作業手順の見直し（作業ミスが起きやすい箇所の対策）を現場に反映
チーム内の作業フォローとして、後続の立ち上げを支える
〇職場環境
駅から近い好立地。社員食堂を利用できます
完全週休2日と長期休暇があり、勤務計画を立てやすい環境です
資格取得支援と現場研修があります
安全教育とチームでのフォロー体制があります
〇魅力·やりがい
翼面の傷・ムラを抑えた研磨と、加工後のバリ除去で、次工程へ安定した状態を渡せます
エッジの欠けを防ぐ作業を通じて、品質に直結する仕上げスキルが身につきます
差別化ポイント：タービンブレードの「翼面仕上げ（研磨）」と「バリ取り（エッジ保護）」を同じ工程として担当できる点です

特徴

最寄り駅から徒歩10分以内
未経験・第二新卒OK
土日休み
自動車通勤OK

募集要項

募集職種: 技術職

勤務地

【雇い入れ直後】

広島県呉市

【変更の範囲】※配属先により異なる

詳しくはこちら

給与: 月給22万円～55万円＋各種手当
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します

昇給／年１回
賞与／年２回
諸手当／残業手当（100%別途支給）、通勤手当（上限5万円／月）、単身赴任手当
※上記は規定による

＜年収例＞
825万円／49歳（⽉給54万＋残業⼿当＋賞与年2回）
692万円／39歳（⽉給45万＋残業⼿当＋賞与年2回）
463万円／28歳（⽉給29万＋残業⼿当＋賞与年2回）
※残業15h分込

勤務時間: 9：00〜18：00（休憩時間　12：00〜13：00）
※配属先により異なる
　　　　　　
所定労働時間を超える労働の有無：有
※月平均残業時間：9.2時間（残業代100％支給）

雇用形態: 正社員
※「Next Engineer」運営の株式会社オープンアップネクストエンジニアの正社員雇用。
就業形態は無期雇用派遣で、正社員として就業いただきます。研修や派遣期間外でも基本給が支払われます。

試用期間: 3カ月／試用期間は賞与査定期間の対象外

休日休暇: 年間休日最大125日
完全週休2日制（土・日）／祝日／GW、夏季、年末年始
※上記は、配属先のカレンダーに準ずる

・有給休暇（年間有給休暇取得実績：13.1日）
・産前・産後休暇
・育児休業
・介護休業
・特別休暇
・慶弔休暇

応募資格: 高卒以上

福利厚生・ 諸制度: 社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
・寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
　・初期費用全額会社負担
　・社宅家賃5割～7割会社負担（初年度）
　・引越し費用一部会社負担
　・赴任時の移動旅費全額会社負担
　・家電・家具レンタルも可（有料）
　※当社規定による
・保養・リゾート・レクリエーション施設提携
・スポーツクラブ利用補助
・キャリアコンサルティング
・メンタルヘルスケア
・セルフケアツール
・オンライン復職支援プログラム（リワーク）
・技術社員表彰制度
・結婚・出産祝い金
・企業主導型保育園との提携制度
・社員持ち株会制度
・見舞金・弔慰金
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・総合福祉団体定期保険
・退職金制度（企業型確定拠出年金）
・定年60歳
・再雇用制度

＜会員制福利厚生制度　ベネフィット・ステーション＞
旅行・グルメ・スポーツ・学習・ショッピングなど140万件以上の幅広いサービスを割引価格で利用できます。

＜サービス例＞
◎映画：2,000円→1,500円
◎カラオケ：室料30％オフ
◎eラーニング：無制限に受講可能
◎レストラン：会計最大10％オフ　など
★入社1年経過後に毎年5,000円相当のポイント付与（※毎年7月付与）

受動喫煙対策: 有（喫煙室設置）※就業先により異なる

学習・研修制度: ・機械・電気・ITやビジネススキル、語学などから選んで学べる2,000種以上の通信教育講座やeラーニングが魅力！
・200以上の資格取得に応じたお祝い金などでスキル習得を支援
※一部受講料補助あり
＜対象資格の例＞
・機械設計技術者３級
・CAD利用技術者２次元２級
・第二種電気工事士

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就業までの流れ

STEP: 01

応募・
書類選考

「応募する」ボタンまたは求人情報ページよりご応募ください。
書類選考を通過された方には、ご応募から最短当日～2営業日以内に採用担当よりご連絡をいたします。

STEP: 02

面接

ご希望の求人内容や就業条件についてお伺いいたします。
具体的な求人内容の提案や、待遇のご提示も行っています。

面接はWebまたはお電話で実施しています。
ご希望に応じ、ご自宅最寄りオフィスでも実施可能です。（エリアによる）

この求人の担当オフィス: 広島県広島市中区紙屋町1-1-17　広島ミッドタウンビル2階　（広島オフィス）
TEL：082-543-5314

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STEP: 03

内定～
入社・就業開始

ご応募から最短3日で内定通知いたします。
入社日をご相談させていただき、正式に入社～配属先での就業開始となります。

企業情報

機械・電気・ITエンジニアの「次⇒」のキャリアをサポートします。

東証プライム上場企業グループの一員である当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍。「エンジニアとしての価値を高めたい」と次に挑むあなたの理想のキャリアを、当社が実現します。

＜オープンアップネクストエンジニアの強み＞
【1】全国の多彩なプロジェクト
・自動車・航空機・ロボット・半導体など1,100社以上との取引実績
・全国15,000件以上のプロジェクトから最適な仕事を提案
【2】働きやすい環境
・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間
・年間有給休暇取得実績13.1日
・手厚い寮社宅制度　初期費用全額会社負担&社宅家賃最大7割会社負担※　規定あり

【3】専任コーディネーターの手厚いサポート
・技術分野に精通した専任コーディネーターが面接を担当
・希望の業界や職種、勤務地、待遇をヒアリングし最適な仕事をご提案

【4】自社研修センター保有！エンジニアの成長をサポート
・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修
・ITのC言語マイコン研修、IT基礎研修
・2,000種以上の研修講座や約300種の資格取得支援制度

＜取引先例＞

IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン、他（敬称略／五十音順）

★20代・30代・40代・50代の幅広いエンジニアが活躍中！
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お仕事番号：280229