電子部品のEOL管理代替品検討

電気機器／試験・評価《電気・電子》

最短30秒で簡単登録！

応募フォームへ進む


勤務地: 石川県金沢市


給与: 月給30万円～55万円＋各種手当＋賞与年2回


仕事内容: 制御用リモコン等に搭載する電子部品のEOL管理、代替品検討、チーム運営を担当いただきます。
<具体的には>
・部品ベンダのEOL/PCN情報（供給終了・仕様変更・代替提案）の収集・台帳更新（根拠URL/発効日/影響範囲の明記）
・BOM照合と影響解析（該当品の型番・規格・電気特性・実装形状を抽出し、該当基板／ユニットへの影響を棚卸し）
・代替品候補の選定と回路影響評価（ピン互換・定格・温度特性・信号レベル・消費電力の差分表作成）
・評価計画の策定と試作/確認の段取り（置換可否の判定条件、測定項目、立上げ手順、記録様式の決定）
・関係者調整とチーム管理（調達・設計・品質・ベンダ間のToDo管理、改版作業の進捗レビュー、リスクの早期エスカレーション）
【担当製品】(電機機器)その他電気機器
【使用ツール】AutoCAD Electrical; オシロスコープ; マルチメータ（テスタ）

歓迎スキル
歓迎スキル: ・経験者優遇（経験年数不問）
・設計補助や試作、実験・評価などの実務経験をお持ちの方
・新しい分野・製品に携わりたい方

★下記ツールの使用経験者歓迎
CAD：CR-8000、CR-5000、Capital、OrCAD、AutoCAD Electrical、各種EDAツール、三菱シーケンサ、オムロンPLCなど
測定機器：オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ

PRポイント

職場環境
・複数部門（設計／調達／品質／生産）と連携するEOL管理体制で、週次で進捗レビューを実施
・ベンダ情報（EOL/PCN）と社内台帳、BOM、改版履歴を突合しながら進行
・評価は試作～確認の段取りを中心に進め、必要に応じて測定計画・記録様式を整備
・オンサイト/リモートの組み合わせで、会議・ドキュメント作成が中心（現場作業は役割に応じて分担）
魅力・やりがい
・EOLを“情報管理”で終わらせず、代替品検討で実際に置換可否まで決めきる実務がある
・BOM/PCN/改版を横断し、電気特性差分と互換性評価を具体的に扱える
・チーム管理の実績が、改版の手戻り削減・切替の期限遵守として成果に直結する
・制御用リモコン等の量産品質に関わるため、判断の根拠（比較表・判定基準）が残る運用

特徴

月給30万円以上
経験者優遇
自動車通勤OK

募集要項

募集職種: 技術職

勤務地

【雇い入れ直後】

石川県金沢市

【変更の範囲】※配属先により異なる

詳しくはこちら

給与: 月給30万円～55万円＋各種手当
※経験やスキルなどを考慮の上、当社規定により決定します

昇給／年１回
賞与／年２回
諸手当／残業手当（100%別途支給）、通勤手当（上限5万円／月）、単身赴任手当
※上記は規定による

＜年収例＞
763万円／⽉給50万＋残業⼿当＋賞与年2回 ※経験26年
612万円／⽉給39万＋残業⼿当＋賞与年2回 ※経験16年
474万円／⽉給30万＋残業⼿当＋賞与年2回 ※経験6年
※残業15h分込、経験は技術経験

勤務時間: 9：00〜18：00（休憩時間　12：00〜13：00）
※配属先により異なる
　　　　　　
所定労働時間を超える労働の有無：有
※月平均残業時間：9.2時間（残業代100％支給）

雇用形態: 正社員
※「Next Engineer」運営の株式会社オープンアップネクストエンジニアの正社員雇用。
就業形態は無期雇用派遣で、正社員として就業いただきます。研修や派遣期間外でも基本給が支払われます。

試用期間: 3カ月／試用期間は賞与査定期間の対象外

休日休暇: 年間休日最大125日
完全週休2日制（土・日）／祝日／GW、夏季、年末年始
※上記は、配属先のカレンダーに準ずる

・有給休暇（年間有給休暇取得実績：13.1日）
・産前・産後休暇
・育児休業
・介護休業
・特別休暇
・慶弔休暇

応募資格: 高卒以上

福利厚生・ 諸制度: 社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
・寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
　・初期費用全額会社負担
　・社宅家賃5割～7割会社負担（初年度）
　・引越し費用一部会社負担
　・赴任時の移動旅費全額会社負担
　・家電・家具レンタルも可（有料）
　※当社規定による
・保養・リゾート・レクリエーション施設提携
・スポーツクラブ利用補助
・キャリアコンサルティング
・メンタルヘルスケア
・セルフケアツール
・オンライン復職支援プログラム（リワーク）
・技術社員表彰制度
・結婚・出産祝い金
・企業主導型保育園との提携制度
・社員持ち株会制度
・見舞金・弔慰金
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・総合福祉団体定期保険
・退職金制度（企業型確定拠出年金）
・定年60歳
・再雇用制度

＜会員制福利厚生制度　ベネフィット・ステーション＞
旅行・グルメ・スポーツ・学習・ショッピングなど140万件以上の幅広いサービスを割引価格で利用できます。

＜サービス例＞
◎映画：2,000円→1,500円
◎カラオケ：室料30％オフ
◎eラーニング：無制限に受講可能
◎レストラン：会計最大10％オフ　など
★入社1年経過後に毎年5,000円相当のポイント付与（※毎年7月付与）

受動喫煙対策: 有（喫煙室設置）※就業先により異なる

学習・研修制度: ・機械・電気・ITやビジネススキル、語学などから選んで学べる2,000種以上の通信教育講座やeラーニングが魅力！
・200以上の資格取得に応じたお祝い金などでスキル習得を支援
※一部受講料補助あり
＜対象資格の例＞
・品質管理（QC）検定１級
・CAD利用技術者３次元１級
・第一種電気工事士

最短30秒で簡単登録！

応募フォームへ進む

就業までの流れ

STEP: 01

応募・
書類選考

「応募する」ボタンまたは求人情報ページよりご応募ください。
書類選考を通過された方には、ご応募から最短当日～2営業日以内に採用担当よりご連絡をいたします。

STEP: 02

面接

ご希望の求人内容や就業条件についてお伺いいたします。
具体的な求人内容の提案や、待遇のご提示も行っています。

面接はWebまたはお電話で実施しています。
ご希望に応じ、ご自宅最寄りオフィスでも実施可能です。（エリアによる）

この求人の担当オフィス: 東京都八王子市横山町25-6　ザイマックス八王子ビル8階　（八王子オフィス）
TEL：042-639-1500

地図を見る

STEP: 03

内定～
入社・就業開始

ご応募から最短3日で内定通知いたします。
入社日をご相談させていただき、正式に入社～配属先での就業開始となります。

企業情報

機械・電気・ITエンジニアの「次⇒」のキャリアをサポートします。

東証プライム上場企業グループの一員である当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍。「エンジニアとしての価値を高めたい」と次に挑むあなたの理想のキャリアを、当社が実現します。

＜オープンアップネクストエンジニアの強み＞
【1】全国の多彩なプロジェクト
・自動車・航空機・ロボット・半導体など1,100社以上との取引実績
・全国15,000件以上のプロジェクトから最適な仕事を提案
【2】働きやすい環境
・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間
・年間有給休暇取得実績13.1日
・手厚い寮社宅制度　初期費用全額会社負担&社宅家賃最大7割会社負担※　規定あり

【3】専任コーディネーターの手厚いサポート
・技術分野に精通した専任コーディネーターが面接を担当
・希望の業界や職種、勤務地、待遇をヒアリングし最適な仕事をご提案

【4】自社研修センター保有！エンジニアの成長をサポート
・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修
・ITのC言語マイコン研修、IT基礎研修
・2,000種以上の研修講座や約300種の資格取得支援制度

＜取引先例＞

IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン、他（敬称略／五十音順）

★20代・30代・40代・50代の幅広いエンジニアが活躍中！
★ハローワークでお仕事をお探しの方もご応募ください

お仕事番号：278662